En un entorno empresarial dinámico y en constante cambio, es fundamental para las empresas comprender y cumplir con las leyes laborales colombianas.
Este curso está diseñado para proporcionar a los profesionales de recursos humanos, gerentes y dueños de empresas una comprensión profunda de las leyes laborales vigentes en Colombia, asà como las mejores prácticas para garantizar el cumplimiento y fomentar un ambiente laboral justo y productivo.
Contenido de la capacitación
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- Derecho Laboral – Video Temático Semana 1 00:01:00
- Contexto Histórico del Derecho Laboral 00:13:00
- Contenido General Derecho Laboral 00:05:00
- Recurso Educativo DL – Pirámide de Kelsen 00:05:00
- Clasificación y Tipos de Contrato 00:13:00
- Actividad Didáctica DL: Contrato de Trabajo 00:30:00
- Modalidades de Contrato Laboral 00:15:00
- Escrito Argumentativo El Contrato de Aprendizaje 00:15:00
- Evaluación Derecho Laboral Básico Cuestionario 1 00:15:00
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- Derecho Especial – Video Temático Lección 2 00:01:00
- Lectura 1DE: Obligaciones del trabajador y empleador 00:13:00
- Lectura 2 DE: Terminaciones de Contrato 00:18:00
- Actividad didáctica DL: Código Sustantivo del Trabajo 00:30:00
- Investigación Reglamento Interno de Trabajo 00:30:00
- Prohibiciones del Empleador y Trabajador 00:10:00
- Presentación Módulo GRATIS 00:00:51
- Acoso laboral Ley 1010 de 2006 00:15:00
- Foro Acoso Laboral 00:15:00
- Estabilidad Laboral Reforzada y Fueros Especiales 00:15:00
- Nómina Electrónica 00:06:18
- Evaluación2 Derecho Laboral 00:35:00
Nuestros Docentes
Psicólogo con más de 10 años de experiencia desempeñando cargos en el área de la Gestión del Talento Humano principalmente enfocado hacia el derecho laboral, liquidación, revisión y auditoria de los procesos de nómina.
Administradora de empresas con énfasis en Gestión del Talento Humano, experta en los procesos de consultorÃa de nómina y recursos humanos BP, implementación de software, especialista en liquidación nómina, seguridad social y retención en la fuente de acuerdo a la normatividad vigente.​
Administrador de empresas y especialista en gerencia del talento humano, 15 años de experiencia en consultorÃa estratégica de gestión humana, compensación, beneficios, outsourcing de nómina y experto en revisión integral de proceso de seguridad social con énfasis en fiscalización UGPP
